Smlouvy a podepisování dokumentů

 V dnešní době moc lidí nečte žádné dokumenty, které podepisuje a potom se každý diví, jak ho ten druhý šidí.

V dnešní době moc lidí nečte žádné dokumenty, které podepisuje a potom se každý diví, jak ho ten druhý šidí. V první řadě, to chce číst vše co podepisuji a pokud si nejsem jistý, nechám to přečíst někomu, kdo tomu rozumí. Ať se jedná o smlouvu s operátorem, půjčku či o pracovní smlouvu.  A u pracovní smlouvy zůstaneme. Pořád čtu, jak někdo podepsal nevýhodnou smlouvu, že si jí nemohl ani přečíst, že podepsal něco, co ani nechtěl apd.Proto je důležité vědět co můžete udělat. Nikdo Vás nemůže nutit něco podepsat a notabene to, co si ani nemůžu přečíst. Pokud se mění pracovní smlouva z důvodu změny zaměstnavatele – koupil ho třeba někdo jiný – tak platí stále původní smlouva, pokud by nový zaměstnavatel trval na nové smlouvě, tak by měla být na dobu neurčitou a bez zkušební doby. Jinak se okradete o odstupné z původní firmy a stejně můžete o práci přijít okamžitě ve zkušební době u nového zaměstnavatele.Ano je těžká doba, není práce ale to přeci neznamená, že se necháte dobrovolně okrádat. Každý má svá práva a své povinnosti a proto si je musí každý hlídat.Nový zaměstnavatel řekne, že když tu novou smlouvu nepodepíšete, že Vás propustí apd. To ale nemůže bez odstupného, nebo Vás musí nachytat na hrubé porušení pracovní kázně, které také není jednoduše prokazatelné. Čili vidíte, že si nemusíte nechat vše líbit a když, tak alespoň dostanete nějaké peníze do začátku.   Čili číst, číst a zase číst vše co podepisuji.

Pavel Lukáš

 Diskuse k článku zde :

http://board.proridice.eu/viewtopic.php?f=20&t=49